REGLAMENTO VOLUNTARIADO KURAME
CARLOS ALCANTARA BUTTERFIELD – LA MOLINA
1.- Puntualidad: Cumplir con el horario establecido
2.- Asistencia, deben asistir los días programados y de no ser así, avisar con 48 horas de anticipación a su coordinador.
3.- Marcar asistencia al inicio y salida del turno.
4.- Tratar con respeto y cordialidad a todo personal que labora en el Hospital.
5.- No discutir con el personal ante cualquier dificultad que se presente dentro de las horas de labor dentro del hospital. Si sucediera reportar al encargado de oficina del día o anotarlo en el cuaderno de incidencias.
6.- Esta prohibido realizar las labores con short, falda o pantalón blanco.
7.- Tanto los voluntarios como los coordinadores deben llevar el uniforme completo (polo, campera/chaleco y fotocheck) durante su actividad.
8.- Por motivos de higiene y bioseguridad, deben lavarse las manos antes y después de realizadas las labores en el hospital.
9.- Esta terminantemente prohibido jugar, pintar y/o sentarse con los niños en el piso.
10.- El uniforme (polo y campera) deberán dejarse en el hospital al finalizar las labores, sólo se podrá llevar a lavar cada semana, con previa firma en el cuaderno de cargos o libreta de salida de polos.
11.- El uniforme (polo y campera) deberán dejarse en el hospital al finalizar las labores, sólo se podrá llevar a lavar cada semana, con previa firma en el cuaderno de cargos o libreta de salida de polos.
12.- Por ningún motivo debe dejarse los juguetes, revistas, colores, etc en consulta externa ni hospitalización, de ser así debe asegurarse de que otro voluntario se hará responsable de recogerlo y deben firmar las hojas de cargo, en donde se hacen responsables por ese material.
13.- Esta prohibido deambular en el CAS y usar las credenciales del voluntariado en horas no programadas.
14.- No debe realizar labores en condiciones físicas o emocionales no adecuadas.
15.- Esta prohibido recibir alguna compensación económica por el trabajo que realizas.
16.- Es de suma importancia asistir a las reuniones de gestión interna que se harán al menos 1 vez al mes para voluntarios y coordinadores, así como también es obligatorio asistir a las reuniones que organice la Coordinadora General.
CARLOS ALCANTARA BUTTERFIELD – LA MOLINA
1.- Puntualidad: Cumplir con el horario establecido
2.- Asistencia, deben asistir los días programados y de no ser así, avisar con 48 horas de anticipación a su coordinador.
3.- Marcar asistencia al inicio y salida del turno.
4.- Tratar con respeto y cordialidad a todo personal que labora en el Hospital.
5.- No discutir con el personal ante cualquier dificultad que se presente dentro de las horas de labor dentro del hospital. Si sucediera reportar al encargado de oficina del día o anotarlo en el cuaderno de incidencias.
6.- Esta prohibido realizar las labores con short, falda o pantalón blanco.
7.- Tanto los voluntarios como los coordinadores deben llevar el uniforme completo (polo, campera/chaleco y fotocheck) durante su actividad.
8.- Por motivos de higiene y bioseguridad, deben lavarse las manos antes y después de realizadas las labores en el hospital.
9.- Esta terminantemente prohibido jugar, pintar y/o sentarse con los niños en el piso.
10.- El uniforme (polo y campera) deberán dejarse en el hospital al finalizar las labores, sólo se podrá llevar a lavar cada semana, con previa firma en el cuaderno de cargos o libreta de salida de polos.
11.- El uniforme (polo y campera) deberán dejarse en el hospital al finalizar las labores, sólo se podrá llevar a lavar cada semana, con previa firma en el cuaderno de cargos o libreta de salida de polos.
12.- Por ningún motivo debe dejarse los juguetes, revistas, colores, etc en consulta externa ni hospitalización, de ser así debe asegurarse de que otro voluntario se hará responsable de recogerlo y deben firmar las hojas de cargo, en donde se hacen responsables por ese material.
13.- Esta prohibido deambular en el CAS y usar las credenciales del voluntariado en horas no programadas.
14.- No debe realizar labores en condiciones físicas o emocionales no adecuadas.
15.- Esta prohibido recibir alguna compensación económica por el trabajo que realizas.
16.- Es de suma importancia asistir a las reuniones de gestión interna que se harán al menos 1 vez al mes para voluntarios y coordinadores, así como también es obligatorio asistir a las reuniones que organice la Coordinadora General.
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